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Digital Account Manager

Nous recherchons un leader créatif, avec une histoire avérée de transformation de la vision en réalité, pour servir de directeur de compte pour notre entreprise.

Le gestionnaire de compte est un rôle orienté client. Travaillant à la fois en tant que contributeur individuel et en collaboration avec une équipe, ce rôle est responsable de la mise en œuvre et de l’exécution de projets de marketing numérique pour les clients B2B et B2C sur une variété de canaux, y compris le SEM, le référencement, les médias sociaux et l’analyse Web.

Le candidat idéal pour ce poste possède une solide expérience numérique générale, des compétences supérieures en présentation et en communication et une expérience pratique démontrée dans la gestion de plusieurs clients et équipes de production.

  • Interface avec les clients et l’entreprise pour livrer des clients dans un large éventail d’industries.
  • Utilisez une approche basée sur les données via l’analyse Web pour surveiller et rapporter les campagnes de marketing en ligne.
  • Acquérir une connaissance approfondie des activités de chaque client, y compris les problèmes critiques, la situation concurrentielle et les tendances du secteur.
  • Démontrer un bon jugement, la capacité de prévoir les problèmes potentiels et une approche proactive de la résolution de problèmes.
  • Présentez efficacement les recommandations et les livrables de l’agence à un large éventail de clients.
    Servir de leader d’opinion et de défenseur des clients pour les nouvelles technologies, plates-formes et programmes.
  • Créez des feuilles de route, planifiez des initiatives stratégiques et dirigez les efforts d’optimisation pour atteindre les objectifs et les cibles des clients.
  • Capacité à définir des indicateurs de performance clés et à atteindre les objectifs et cibles du client en termes de volume et de retour sur investissement.
  • 3 à 5 ans (minimum) dans une agence ou dans un environnement de marketing numérique côté client avec une expérience pratique de la gestion de compte d’entreprise.
  • Une passion pour le marketing et le service client.
  • Solides compétences en communication écrite et verbale.
  • Solide compréhension des pratiques et de la mise en œuvre de SEO / PPC.
  • Compétences organisationnelles démontrées et attention extrême aux détails.
  • Capable de travailler de manière indépendante et efficace pour atteindre les objectifs organisationnels.
  • Soucieux des délais et capable de fournir un travail de haute qualité aux clients sous pression.
  • Excellentes compétences en communication et en présentation (doit être à l’aise pour diriger des présentations aux clients et aux pairs).
  • Solides compétences fondamentales en marketing numérique sur plusieurs canaux.
  • Excellentes capacités d’analyse, de pensée critique et de résolution de problèmes
  • Connaissance des meilleures pratiques CRO et UX.
  • Expérience avec Google AdWords et Google Analytics (la certification est un plus).
  • Motivé, autonome, capable d’exécuter de manière indépendante avec un minimum de supervision dans un environnement d’agence au rythme rapide avec des priorités en évolution rapide.
  • Crée les sites Web des clients, y compris des graphiques, des animations et des fonctionnalités.
  • Conçoit la mise en page des pages Web, le contenu en ligne, les graphiques d’interface utilisateur, les icônes, les jeux de couleurs, le contenu et l’infrastructure.
  • Effectue la programmation du développement et de la maintenance des pages Web.
  • Effectue des tests d’utilisabilité Web.
  • Assure les performances techniques du serveur Web et des sites.
    Fournit une assistance technique aux clients lorsque cela est nécessaire
  • Recommandations d’achat de logiciels concernant le développement Web.
  • 3-5 ans (minimum) en Web Design en agence ou côté client
  • Compréhension UX et UI
  • Motivation à travailler dans un environnement en évolution rapide

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Web
Designer

Web Designer

Dans ce rôle, vous vous concentrerez sur la création de l’apparence, de la convivialité, du fonctionnement et des fonctionnalités du site Web de nos clients. Pour réussir, vous devez avoir une connaissance des outils et protocoles Internet / Web commerciaux.

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Graphic Designer

Cette personne serait en mesure de réaliser à la fois la mise en œuvre créative et technique de concepts de conception donnés, produisant un travail cohérent et précis pour nos clients. Ce rôle nécessite de travailler efficacement dans un environnement en évolution rapide.

  • Comprend et est capable de suivre la conception d’entreprise, les règles de marque et les directives du monde réel.
  • Peut concevoir et produire plusieurs projets du concept à la livraison finale sur diverses plates-formes.
    A de l’expérience dans la gestion simultanée de plusieurs clients et projets
  • Fonctionne bien dans des délais stricts
  • Peut prendre la direction créative des clients et des collègues et prendre en charge les projets au besoin.
  • Possède d’excellentes compétences en matière de hiérarchisation et la capacité de changer / changer d’orientation avec facilité.
  • Maîtrise d’Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop et Illustrator)
  • Un sens esthétique créatif fort, un must
  • Diplôme en design graphique ou dans un domaine connexe
  • Excellentes compétences en collaboration et en communication
  • Expérience avec les outils de conception d’interface utilisateur, la CAO et le montage vidéo, un atout

Rejoindre notre équipe

Ce que nous recherchons

Voici quelques-unes des valeurs que tout le personnel de Focus PPC devrait avoir. Nous voulons créer une culture forte autour de la performance et de la reconnaissance.

Impact
personnel

Nous recherchons des personnes capables de développer et de mettre en œuvre des solutions créatives. Des gens qui quand ils ne sont pas là, tout le monde sent que nous perdons de la productivité.

Axé sur les objectifs

Nous recherchons des personnes dotées d’un esprit d’entreprise: elles s’efforcent d’obtenir des résultats élevés et n’ont pas besoin de savoir quoi faire. Ils prennent des initiatives.

Résolution de problèmes

Aider les clients à résoudre des problèmes et à mettre en œuvre des solutions nécessite de fortes capacités intellectuelles ainsi qu’une compréhension pratique de ce qui fonctionne et de ce qui ne fonctionne pas.

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